近日，内蒙古赤峰市人力资源和社会保障局启动电子劳动合同试点工作，选择了24家企业作为试点企业率先签订电子劳动合同，赤峰市劳动合同签约正式进入“电子时代”。

　　电子劳动合同，是指用人单位与劳动者按照《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国电子签名法》等法律法规有关规定，经协商一致，以可视为书面形式的数据电文为载体，使用可靠的电子签名订立的劳动合同。

　　依法订立的电子劳动合同具有法律效力，用人单位与劳动者应当按照电子劳动合同的约定，全面履行各自的义务。在提高企业管理效能、降低企业成本上，电子劳动合同的优势十分明显。它不仅能减少企业在纸质合同打印、存档等方面的支出，还可远程异地签约，实现“秒签”“零跑腿”和“随取随用”。

　　放心签作为全国电子签名行业知名品牌，提供业内领先的电子签约服务。针对人社平台，提供先进便捷、合法合规的电子签约解决方案，满足人社对人事合同签署、管理等智能化需求，是更安全更高效的电子签约选择。

　　通过放心签电子签约平台，人社可根据线上合同签约数量和行为来分析用工单位以及网约服务的需求，人才流量的大小和走向，对数据分析、预测并出台相关导向及保障政策，进一步提升政务平台数字化服务，实现更实效的用工监管、法律保障。